Comprendre
Identifier les publics, les contraintes et l’action attendue.
Imaginer une plateforme capable de relier des talents repérés hors des circuits habituels aux besoins concrets de productions.
Le street casting s’appuie sur des profils singuliers et sur une approche plus ouverte du recrutement de talents. Le projet doit servir plusieurs utilisateurs : candidats, équipe de casting et productions.
Il faut rendre la candidature simple, structurer des profils riches et permettre à l’équipe de retrouver rapidement les personnes pertinentes sans transformer l’expérience en formulaire administratif.
La conception est organisée autour de trois parcours : créer ou compléter un profil, consulter et qualifier les candidatures, puis rechercher selon les besoins d’un projet.
Le développement en cours pose une architecture claire pour faire évoluer la plateforme progressivement. Les fonctions définitives seront validées à partir des usages et des retours du projet.
Une réalisation web réussie ne commence pas par le choix d’un thème ou d’une technologie. Elle commence par le rôle que le site doit jouer dans l’activité.
Identifier les publics, les contraintes et l’action attendue.
Transformer le besoin en contenus, parcours et fonctionnalités.
Prévoir une base qui reste administrable et adaptable.